隨著夏季氣溫的升高，春蘭旗下各單位堅持“以人為本，以防為主”的方針，按照集團總部的要求，通過采取多種有效措施，加強員工勞動安全保護，保證生產(chǎn)的安全運行。
　　各單位首先在安全生產(chǎn)宣傳上下功夫。通過標(biāo)語、宣傳欄、黑板報、工作簡報，專欄等形式，全面展開安全知識宣傳，增強員工的安全意識，營造良好的安全文化氛圍。其次，加強安全培訓(xùn)工作。進入三季度以來，各單位舉行了多次安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容以《職工安全手冊》、《杜絕習(xí)慣性違章》、《夏季四防》、《三違三不傷害》為主，使員工做到思想上高度重視安全防范，生產(chǎn)上嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。第三，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，一方面明確任務(wù)，責(zé)任到人；另一方面，要求管理人員跟班上崗、深入一線、靠前指揮，確保各項安全制度和措施執(zhí)行到位。第四，合理安排作息時間，盡量避開中午時段的高溫天氣，并保證工作環(huán)境通風(fēng)、降溫，同時，為一線員工送大麥茶、礦泉水，發(fā)放防暑降溫用品和防暑常規(guī)藥品等。第五，針對本單位夏季安全生產(chǎn)的特點，認真查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題。對相關(guān)設(shè)備，特別是特種設(shè)備和關(guān)鍵設(shè)備，做到定期檢修保養(yǎng)，及時更換老化部件，防止設(shè)備疲勞作業(yè)；對重點防火區(qū)域強化安全檢查，按照使用范圍和要求對消防器材進行更新，確保消防網(wǎng)絡(luò)和消防力量的有效覆蓋。
　　通過狠抓夏季安全生產(chǎn)五項工作，各單位有效杜絕了各類安全事故的發(fā)生，為穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營，實現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)創(chuàng)造了良好環(huán)境。（肖習(xí)）