近期，春蘭機(jī)械公司根據(jù)業(yè)務(wù)需要，出口法國的標(biāo)致“OS”撬體、SKID撬體等市場品必須在6月上旬交貨，時間緊任務(wù)重，為保質(zhì)保量按時完成，近期機(jī)械公司在工模車間關(guān)鍵崗位，開展了專項勞動競賽活動。

　　本次活動要求相關(guān)生產(chǎn)人員在定額規(guī)定的時間內(nèi)完成的數(shù)量超過定額的20%才可參賽，并且必須確保相應(yīng)的生產(chǎn)品質(zhì)。配合這個活動，公司在此目標(biāo)基礎(chǔ)上，針對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)制定了嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn)；同時，職能部門緊密圍繞各自的服務(wù)職能，心系生產(chǎn)一線，作出了服務(wù)承諾。

　　本次競賽活動采取正激勵的方式，車間每日將競賽情況在專欄內(nèi)公布，形成你追我趕的氛圍，工期結(jié)束后評比，公司給予突出人員進(jìn)行獎勵。通過這一競賽活動的開展，電焊、車床等瓶頸崗位的生產(chǎn)定額有了較大提升，緩解了特殊工種人員、設(shè)備緊張的矛盾。

　　公司通過本次活動，既調(diào)動了員工生產(chǎn)積極性，節(jié)約了用工成本，同時也保證了生產(chǎn)進(jìn)度，為公司業(yè)務(wù)開拓提供了有力支撐。