招 聘 信 息
一、 電池管理系統(tǒng)設(shè)計(jì) 2-3名
職位要求：
1、電子工程、應(yīng)用電子、自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)功底扎實(shí)；
3、熟練掌握單片機(jī)編程、電子電路設(shè)計(jì)，熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
4、熟練掌握英語，完成外文科技文獻(xiàn)的讀寫；
5、熟練使用計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件；
6、具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。待遇：3300-4500元/月，技術(shù)工藝類人員經(jīng)評價優(yōu)良者每年有一次薪酬晉級機(jī)會，五險一金，享受年休假等福利。
二、 工藝員 2-3名
職位要求：
1、材料、化學(xué)、電池相關(guān)專業(yè)；
2、 大專及以上學(xué)歷；
3、 熟練使用計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件；
4、 具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
5、 待遇：3000-3500元/月，技術(shù)工藝類人員經(jīng)評價優(yōu)良者每年有一次薪酬晉級機(jī)會，五險一金，享受年休假等福利。
三、 品質(zhì)控制人員 2名
職位要求：
1、電氣、機(jī)電相關(guān)專業(yè)；
2、 大專學(xué)歷；
3、 熟練使用計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件；
4、 具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
5、 待遇：3000-3500元/月，技術(shù)工藝類人員經(jīng)評價優(yōu)良者每年有一次薪酬晉級機(jī)會，五險一金，享受年休假等福利。
四、 市場服務(wù)技術(shù)員 2名
職位要求：
1、電氣、機(jī)電相關(guān)專業(yè)；
2、 大專學(xué)歷；
3、 熟練使用計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件；
4、 適應(yīng)出差要求，具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
5、 待遇：基本工資3000元/月，出差津貼及差旅館費(fèi)按照公司規(guī)定另計(jì)，五險一金，享受年休假等福利。
五、 專職設(shè)備管理員 1名
職位要求：
1、機(jī)電相關(guān)專業(yè)；
2、 大專及以上學(xué)歷；
3、 3年以上自動化設(shè)備維修管理經(jīng)驗(yàn)；
4、 具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。待遇：面議，五險一金，享受年休假等福利。
聯(lián)系人：韓女士，徐女士
聯(lián)系電話：82165015，82165016 |
